一年之計在于春，春天是希望，更是夢想楊帆啟航之時。為了更有效地傳導組織績效考核目標，在集團形成真抓實干、爭創一流的工作氛圍，確保全年工作有方向、有成效。3月31日，長沙建發集團召開2023年組織績效目標簽約儀式。

　　會上，集團黨委書記、董事長鄧子維與各部室、各子公司負責人簽訂了年度目標任務書并作動員講話，集團全體領導班子成員、外部董事出席，集團各部室、各子公司主要負責同志共計30余人參加。會議由集團黨委副書記、董事唐五一主持。

　　會議強調，集團上下要以此次簽約為契機，求真務實、開拓進取，埋頭苦干、奮發有為，以優異的工作成效推進建發集團高質量發展再提升、再突破。一是要認清發展形勢，統一思想認識，堅決完成集團下達的各項目標任務；二是要加強組織領導，細化措施、狠抓落實，壓緊壓實工作責任；三是要始終抓牢風險防控這根弦，確保集團高質量發展行穩致遠。

　　會議指出，為了更好地完成全年績效目標，一是要發揮頭雁效應。以上率下帶頭干、撲下身子上前線，真正以“關鍵少數”帶動“絕大多數”；二是要強化協調聯動。主要領導要牽頭抓總，攬全局、抓大事，做保障、當后盾，其他領導同志要分兵把口，主動想事、大膽干事，把分管工作抓緊抓實、一抓到底，高標準、高效率、高質量地把目標任務落到實處。三是要嚴格督導考核。要完善督查機制，加大績效完成情況督查力度，切實督出壓力、督出動力，讓作風務實、成效明顯的“有面子”，讓工作滯后、推進不力的“紅紅臉”。

　　藍圖已經繪就，實干贏得未來。2023年，集團將全面貫徹落實黨的二十大精神，真抓實干，知重負重，守土盡責，在艱苦奮斗中創先爭優，始終保持一流的狀態、瞄準一流的目標、爭創一流的業績，把黨的二十大擘畫的宏偉藍圖轉化為推動建發集團高質量跨越式發展的“實景圖”，為“三高四新”戰略發展大局及建設社會主義現代化新長沙持續貢獻建發力量。